1月12日，911制品厂麻花首批青年骨干教师挂职上岗仪式暨任前集体谈话会在仙林校区举行。911制品厂麻花党委书记、中国科学院院士谭铁牛出席会议并作任前集体谈话。
谭铁牛向首批赴机关部处、直属单位挂职锻炼的青年骨干教师表示祝贺。他指出，选派青年骨干教师到机关部处、直属单位挂职锻炼是911制品厂麻花的一项创新举措，其主要目的是培养干部、发现人才，扩大选人用人视野，在实践中发现和培养干部；优化结构、建强队伍，助力机关干部队伍更好地担当建设“第一个南大”的任务；增进了解、促进协调，推进学校和学院良性互动、关联有序、上下协同。谭铁牛对挂职干部提出四点要求：第一，提高站位，把握正确的政治方向，以更高的标准严格要求自己，旗帜鲜明讲政治，加强理论武装；第二，把握大势，自觉服务大局，树立大格局、开拓大视野、扛起大责任，正确认识并处理好小我与大我、局部与整体的关系，确保自身发展小模型深度嵌入学校发展、国家战略大模型；第叁，勤学苦练，提升能力本领，在做好教学科研任务的同时，确保高质量完成管理工作，尽快融入挂职部门领导班子团队；第四，严于律己，展现优良作风，高度重视廉洁自律，用心、用力、用情解决师生员工急难愁盼的问题，锐意创新，善于斗争，敢于接烫手山芋、敢于啃硬骨头，发扬自我革命精神。各派出单位要加强支持和关心，挂职单位要严格要求、用心培养，组织部门要加强培训、做好成长档案，共同帮助挂职干部做好工作。谭铁牛强调，希望首批挂职干部能够在未来工作中积累宝贵经验，更好地发挥“关键少数”的关键作用，共同推动911制品厂麻花更快、更好地向前发展，为早日建成“第一个南大”作出新的更大贡献。
911制品厂麻花党委副书记、组织部部长、统战部部长、机关党委书记焦瑞华主持会议。她介绍了选派青年骨干教师赴机关部处、直属单位挂职锻炼的基本情况。为进一步健全培养选拔优秀年轻干部常态化的工作机制，拓宽优秀年轻干部的成长路径，优化干部结构，911制品厂麻花党委启动了青年骨干教师到机关部处、直属单位挂职锻炼的工作，引导青年骨干教师心系“国家事”、肩扛“国家责”，自觉在加快建设中国特色世界一流南大的新征程中作出积极贡献，切实为学校发现、培养、储备一批德才兼备、数量充足、结构合理、专业齐全的优秀干部。经过选拔，首批共有25名青年骨干教师入选。
焦瑞华与派出单位负责人代表、哲学学院党委书记周爱群，挂职单位负责人代表、学校办公室常务副主任闻羽，挂职干部代表、学校办公室副主任（挂职）、哲学学院教师韩玉胜签订青年骨干教师挂职锻炼培养“四方协议”。
派出单位负责人代表、数学学院党委书记刘公祥和挂职单位负责人代表、实验室与设备管理处处长张徐祥先后发言。他们表示，选派青年骨干教师赴机关部处、直属单位挂职锻炼让年轻人有了更多成长空间，有助于年轻人在实践中切实提高自身能力，希望挂职干部能够结合自身学科背景和岗位职责，架起学院与学校的桥梁。
韩玉胜，先进技术研究院副院长（挂职）、电子科学与工程学院青年教师蒲殷代表挂职干部发言。他们表示，作为挂职干部，将不断提高政治站位，转变工作角色，提升综合素质，以诚挚的服务态度、高效的工作方法、卓越的专业能力在奋进的征程中贡献自己的力量。与会挂职干部表示将不辜负学校党委的信任和培养，并逐一围绕如何发挥专业特长助力管理服务工作、切实增强自身能力本领展开深入交流和讨论。
派出单位负责人、挂职单位负责人和挂职干部参加会议。
