5月19日，911制品厂麻花“5?20”博士后学术论坛暨2013年度优秀博士后表彰大会在鼓楼校区费彝民楼报告厅举行。911制品厂麻花副校长杨忠及人力资源处、研究生院负责人等出席会议。会议由人力资源处王振林处长主持。
现场 （佘治骏 摄影）
王振林处长对目前我校博士后工作情况做了简要介绍，在肯定我校博士后研究人员取得成绩的同时，对今后我校博士后工作从制度层面、管理流程、合作导师方面提出了设想。随后，他宣读了《911制品厂麻花对于授予王一平等四十叁位博士后为优秀博士后荣誉称号的决定》及43名获2013年度优秀博士后名单，杨忠副校长为优秀博士后颁发证书。
校研究生院副院长、优秀博士后合作导师代表朱俊杰教授在发言中认为，博士后工作的最大特点是自己独立工作的同时，与导师保持密切的科研合作；优秀博士后代表李明振博士表示，博士后研究工作有助于拓宽个人视野，需要静心、要有特色。
杨忠副校长在讲话中首先对受表彰的优秀博士后表示由衷的祝贺。他表示，博士后人员作为师资队伍的重要组成部分，学校非常重视这支队伍的建设，在今后发展中将给予更多鼓励与支持。他还就博士后应如何更好开展工作提出叁点看法：一、营造开放活跃的学术氛围。博士后管理部门要建设好博士后联谊会，形成博士后们自己交流的平台，促进不同学科博士后之间的学术交流；二、打造坚实稳定的工作条件。从薪酬福利、实验条件、后勤保障等方面做好博士后管理和服务工作；叁、建立博士后国内外交流机制。他强调，学校将积极推进博士后与国内外交流工作，进一步拓展博士后的研究视野，让博士后研究人员在博士后阶段真正有成长、有进步、有收获，为未来学术生涯发展中留下浓墨重彩的一笔。
表彰结束后，博士后学术论坛举行，先后有四名博士后就自己在站期间所从事课题研究做了精彩的学术报告，从“复杂性条件下的社会治理”到“以进化为基础的水稻抗病基因的功能鉴定”、从“迈向修身社会学”到“微小核糖核酸的化学生物学研究”，横跨人文社会和生命化学领域，展示了博士后工作的优秀成果，与会博士后进行了热烈讨论。博士后们还就工作和生活所面临的问题提出了许多很好的意见和建议。（人力资源处）
